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富士康新总裁程天纵新思路,以研发引领转型

富士康国际控股(FIH)行政总裁陈伟良辞职,由鸿海集团副总裁程天纵接任,台湾手机业者认为,富士康以研发带领制造、争取客户多元化的策略仍会持续,程天纵在惠普(HP)、德州仪器(TI)的国际级企业管理经验,应可与掌管研发大计的池育阳搭配。
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富士康宣布陈伟良将退任行政总裁一职,但仍担任董事会主席,并继续参与制订及审阅业务计划及策略,程天纵将于2012年1月1日起担任执行董事兼行政总裁。事实上,富士康多年前就宣布要将董事会主席与行政总裁的人选分开,藉以落实公司治理的原则,只是近几年富士康陷入营运低潮,迟至现在才实施。
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对于程天纵接掌富士康行政总裁,台湾手机代工厂商认为,富士康的发展策略不至于有太多改变,仍会维持近几年积极开发智能型手机ODM业务、力求客户分散化的策略,但过去陈伟良的专长在经济与法律,而程天纵则是工程背景出身,富士康可望确立以研发带领制造的方向。2 e/ T, O6 {( X  T, A7 J
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另一方面,程天纵从惠普大中华区总裁到德仪亚太区总裁,拥有丰富的跨国企业管理经验,且在德仪任职时与手机厂商都有广泛互动,对手机产业相当熟悉,可搭配目前主掌研发的池育阳,带领富士康尽速转型。9 b' I, P1 T. g( u3 v" F
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值得观察的是,随着智能型手机时代的来临,手机产业版图出现激烈震荡,富士康的主要客户摩托罗拉行动(Motorola Mobility)及诺基亚(Nokia)都相继陷入营运困境,富士康业绩也受到明显冲击;过去陈伟良与诺基亚(Nokia)关系非常紧密,现在由程天纵接任行政总裁,某种程度也象征着后诺基亚时代的来临,富士康必须持续调整客户结构及产品组合,改变手机EMS产业低价抢单的宿命,才有机会重返荣耀。

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